Demande d’ouverture de négos et revalorisations salariales SYNERPA et FHP
Madame, Monsieur,
Dans le cadre des négociations du premier pilier du Ségur de la Santé, qui était de « Rendre attractive la Fonction Publique Hospitalière : Revaloriser les carrières et les rémunérations et sécuriser les environnements de travail », le Gouvernement a accepté que les mesures de revalorisation des salaires des personnels de l’Hôpital public soient transposées dans le secteur privé, et qu’un financement dédié soit apporté à ce dernier, sous réserve de la conclusion d’un accord collectif négocié.
FORCE OUVRIÈRE demande:
-> Pour la FHP, que soit inscrit à l’ordre du jour de la prochaine CCPNI du mercredi 23 septembre 2020 les deux points suivants:
ü – Négociation d’un accord portant revalorisation des salaires des personnels non médicaux des établissements de Santé privée à but lucratif à la Convention Collective Unique du 18 avril 2002.
– Transposition de la revalorisation des grilles de rémunération des personnels paramédicaux, des filières rééducation et médico-technique de la fonction publique hospitalière au sein des établissements hospitaliers du secteur privé lucratif.
-> Pour le Synerpa, que soit inscrit à l’ordre du jour de la prochaine CCPNI du lundi 28 Septembre 2020 les deux points suivants :
ü – Négociation d’un accord portant revalorisation des salaires à l’annexe du 10 décembre 2002 spécifique aux établissements accueillant des personnes âgées de la Convention Collective Unique du 18 avril 2002.
– Transposition de la revalorisation des grilles de rémunération des personnels paramédicaux, des filières rééducation et médico-technique de la fonction publique hospitalière au sein des établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes du secteur privé lucratif.
Vous trouverez en pièce jointe de ce mail le courrier en recommandé avec A.R. adressé ce jour à Monsieur GHARBI et Monsieur AMARANTINIS.
Vous en souhaitant bonne réception.
Franck HOULGATTE
Secrétaire Général
Union Nationale des Syndicats de la Santé Privée
FORCE OUVRIÈRE